Закрыть кнопку

Выберите свой региональный сайт

Закрыто

Среднесрочный план управления на 2025-2029 финансовые годы «Развивающийся рост 2.0 - Новые горизонты-»

Основная концепция

1.Формулирование долгосрочного видения «Видение 2035»

Имея долгосрочную цель «Стать мировым лидером*, создавая инновации совместно с клиентами, которые бросают вызов передовым технологиям», мы определили области полупроводников и наук о жизни в качестве приоритетных направлений.

2.Создание «ЙОКОГУСИ 2.0»

Превращая «YOKOGUSHI» в «YOKOGUSHI 2.0», мы усилим наши решения по областям, создавая высокую добавленную стоимость за счет инноваций и расширения по 3 осям (① Оборудование/Функции, ② Приложения/Услуги, ③ Совместное творчество).

3.Меры по повышению прибыльности

Для достижения устойчивого роста мы будем продвигать управление, которое делает упор на эффективность капитала, повышать прибыльность наших основных видов деятельности и создавать прочную основу для бизнеса.

4.Инвестиции и доходность акционеров

Мы стремимся повысить прибыльность и удовлетворенность акционеров, реализуя возможности роста посредством стратегических инвестиций и возвращая прибыль акционерам.

5. Инициативы социальной ответственности, ориентированные на «людей, организации и общество» для устойчивого роста.

Мы стремимся достичь устойчивого роста за счет повышения удовлетворенности клиентов и вовлеченности сотрудников, укрепления управления и продвижения мероприятий с нулевым выбросом углерода.

Видение 2035

* Стремление занять лидирующую долю рынка на ключевых рынках полупроводников и биологических наук.

Обзор «Развивающийся рост 2.0 -Новый горизонт-»

YOKOGUSHI 2.0 Создание добавленной стоимости за счет инноваций и расширения по 3 осям

Цель среднесрочного плана управления

Дальнейшее укрепление управления, ориентированного на эффективность капитала, и «прибыльность» основных видов деятельности в целях обеспечения устойчивого роста.
Для повышения эффективности капитала определите цели ROE/ROIC и следуйте циклу PDCA.

Приоритетные направления в этом среднесрочном плане управления

Мы сосредоточимся на полупроводниках и биологических науках, где ожидается рост рынка и требуются наши передовые технологические возможности.

Полупроводниковое

Полупроводниковое

Стратегия, основанная на 3 осях YOKOGUSHI 2.0

Цель — стать мировым лидером за 10 лет, предлагая решения, превосходящие воображение наших клиентов, посредством
① подключение наших инструментов/функций,
② более эффективные приложения и услуги по продуктам, а также
③ совместное творчество с нашими клиентами и партнерами

Медико-биологическая промышленность

Медико-биологическая промышленность

Стратегия, основанная на 3 осях YOKOGUSHI 2.0

Цель — стать мировым лидером за 10 лет, предоставляя продукты/услуги, позволяющие проводить расширенный анализ на атомном/молекулярном уровне.
①разрабатывать и совершенствовать инструменты,
②предоставлять приложения и разрабатывать методы обработки данных,
③совместное создание с учреждениями/учеными

Региональная стратегия

Реализовать дальнейший рост на рынке за пределами Японии путем создания JEOL Holding Europe SAS, центров решений, укрепления структуры обслуживания и поддержки и т. д. в основных странах/регионах.

Наша приверженность устойчивому росту с упором на людей, организации и общество

Стремиться к устойчивому росту путем реализации корпоративной социальной ответственности, повышения удовлетворенности клиентов и вовлеченности сотрудников, а также продвижения инноваций и укрепления управления.

Человеческий капитал

Переопределение ролей

Каждому из нас необходимо пересмотреть свои роли и добиться значительного прогресса для реализации нового Среднесрочного плана управления.

Развитие исследователей

Продолжайте развивать выдающихся инженеров, которые бросают вызов лучшим мировым технологиям и создают новые ценности, которые откроют будущее.

Действия по достижению нулевого уровня выбросов углерода для следующего поколения — вызов для всех сотрудников —

Обращение руководства

Круглый стол с приглашенными директорами